Certifications

Les certifications RS (Répertoire Spécifique) sont un dispositif officiel en France, géré par France Compétences, qui recense les certifications et habilitations correspondant à des compétences professionnelles complémentaires ou transversales. les certifications RS ne sont pas des diplômes ou titres à finalité professionnelle mais sont conçues pour attester de compétences spécifiques, souvent dans des domaines techniques ou transversaux.

Les RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) du ministère du Travail en France sont un dispositif officiel qui recense les diplômes, titres à finalité professionnelle et certificats de qualification professionnelle reconnus par l'État. Ce répertoire vise à garantir la qualité des formations professionnelles et à assurer que les qualifications délivrées correspondent aux besoins du marché du travail. Esic en propose le RNCP 34237, le RNCP 34391

Les RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) du ministère du Travail en France sont un dispositif officiel qui recense les diplômes, titres à finalité professionnelle et certificats de qualification professionnelle reconnus par l'État. Esic en propose le RNCP 31678, le RNCP 31677 et RNCP 31115

Les certifications en langues sont des certifications indépendantes qui attestent de la maîtrise d'une langue spécifique par un candidat, généralement une langue au vocabulaire étendu et à la grammaire complexe. Elles sont utilisées pour prouver et valider les connaissances dans une langue particulière.

Les compétences transverses, aussi appelées compétences transférables ou soft skills, sont des aptitudes non spécifiques à un métier particulier mais qui sont utiles dans de nombreux contextes professionnels. Elles complètent les compétences techniques (hard skills) et jouent un rôle crucial dans la performance et l’adaptabilité au sein des organisations.